海南省國際旅游島開發建設有限公司

面向海內外公開招聘高素質人才公告

　　為加快國際旅游島建設步伐，圍繞國家賦予海南國際旅游島特殊支持政策先行先試，海南省委、省政府決定成立海南國際旅游島先行試驗區。海南省國際旅游島開發建設有限公司作為省政府直屬大型國有企業，是先行試驗區開發主體，承擔著土地開發、基礎設施建設、文化產業投資孵化以及省委、省政府賦予的重大政策實施等任務。國家戰略的推動、先行試驗區的跨越式發展，急需一支高素質的創業團隊。為了廣泛吸納優秀人才加入到先行試驗區的建設中來，海南省國際旅游島開發建設有限公司現面向海內外公開招聘高素質人才。

　　一、 招聘原則

　　堅持公開、公平、競爭、擇優的原則，注重既往工作業績。

　　二、招聘職位及要求（共23人）

　?。ㄒ唬┕窘谡谕卣购Ｄ想x島免稅、房地產開發、海洋旅游等有關業務，擬聘下屬子公司負責人3名，其中：

　　1、海南省免稅品有限公司（籌）負責人1名；

　　2、海南國際旅游島開發建設置業有限公司（籌）負責人1名；

　　3、海南省國際郵輪股份有限公司（籌）負責人1名。

　?。ǘ┕靖鞑块T管理人員20名，分別是：

　　1、綜合部4名，其中高級文秘2名、法律與合同事務1名、英文翻譯兼文員1名；

　　2、人力資源部2名，其中招聘培訓管理1名、薪酬績效管理1名；

　　3、旅游開發部4名，其中旅游（酒店）管理2名、文化體育賽事運營管理2名；

　　4、項目經營部5名，其中規劃建設管理2名、工程項目管理3名；

　　5、財務運營部5名，其中會計1名、財務管理2名、資本運營及投融資管理2名；

　　上述相關職位的崗位職責及任職資格要求詳見附表2。

　　三、 相關待遇

　　公司為干部員工提供有競爭力的薪酬待遇。

　　（一）海南省免稅品有限公司（籌）、海南國際旅游島開發建設置業有限公司（籌）、海南省國際郵輪股份有限公司（籌）負責人實行年薪制，績效獎勵與經營指標掛鉤。

　?。ǘ┕靖鞑块T管理人員薪酬按照《海南省國際旅游島開發建設有限公司薪酬管理暫行辦法》執行，同時實行目標動態管理與項目業績掛鉤相結合的考核獎勵機制。

　　四、 報名時間、方式及要求

　?。ㄒ? 報名時間：

　　2011年9月13日至10月13日下午17:00結束（來函報名以郵戳為準）。

　?。ǘ? 報名方式

　　1. 網上報名

　　報名者請登錄南海網（http://www.hinews.cn）下載報名表（附表1）填寫，同時把相關材料通過電子郵件一并發至應聘郵箱lydzhaopin@163.com。

　　2. 現場報名

　　地址：?？?/a>市龍昆北路2號珠江廣場帝豪大廈15樓。

　　接待時間：每天8:30-17:30，節假日不休息。

　　3. 來函報名：

　　來函請寄：海口市龍昆北路2號珠江廣場帝豪大廈15樓海南省國際旅游島開發建設有限公司招聘工作辦公室。

　　郵編：570105。

　　（三) 報名材料

　　報名者須在10月8日前通過傳真、電子郵件或郵寄的方式向招聘工作辦公室提交以下材料（報名資料一經提交不再退回）：

　　1. 本人身份證、工作證、畢業證、學位證、職（執）業資格或專業技術職務任職資格證等復印件各1份；

　　2. 個人報名表及履歷、近年來主要工作業績（成果）材料、相關證明材料（留學歸國人員應出具留學證明）；

　　3. 近期2寸免冠彩照3張。

　?。ㄋ? 有關要求

　　1. 每個應聘者限報一個職位。

　　2. 應聘者應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，立即取消考試資格或聘用資格。

　　（五) 聯系方式

　　聯系人：林先生、宋女士、閆先生

　　咨詢電話：0898-68572538；0898-68572638

　　傳真：0898-68525615

　　電子郵箱：lydzhaopin@163.com

　　附件：

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海南省國際旅游島開發建設有限公司

公開招聘工作辦公室?? ???

海南省國際旅游島開發建設有限公司簡介

　　為加快國際旅游島建設步伐，圍繞國家賦予海南國際旅游島特殊支持政策先行先試，海南省委、省政府決定成立海南國際旅游島先行試驗區。海南省國際旅游島開發建設有限公司作為省政府直屬大型國有企業，成立于2010年9月，注冊資本金為40億元，是先行試驗區開發主體，承擔著基礎設施建設、土地開發、文化娛樂產業投資孵化以及省委、省政府賦予的重大政策實施等任務。

　　公司內設五個職能部門：綜合部、人力資源部、項目經營部、旅游開發部及財務運營部。公司旗下擁有海南省旅游投資控股集團有限公司、海南國際旅游島開發建設置業有限公司，正在積極籌建海南省免稅品有限公司、海南省國際文化體育賽事運營有限公司、海南省國際郵輪股份有限公司、海南省熱帶雨林開發有限公司。

　　按照發展戰略目標，將著力把公司建設成為資產質量優、主業突出、競爭力強的大企業，走出一條市場化、企業化、國際化經營之路。