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中國擬規(guī)定生育險全覆蓋引熱議 被質(zhì)疑重復(fù)收費(fèi)

海口網(wǎng) http://www.taikongsh.cn 時間:2012-11-22 08:25

  據(jù)國務(wù)院法制辦網(wǎng)站消息,人力資源和社會保障部近日起草了《生育保險辦法(征求意見稿)》,向社會公開征求意見。征求意見稿將有雇工的個體經(jīng)濟(jì)組織以及其他社會組織等的勞動者納入覆蓋范圍,并明確生育津貼支付額度為本企業(yè)上年度職工月平均工資。征求意見稿將用人單位繳費(fèi)比例上限減半,并規(guī)定用人單位如不為職工繳納生育險,須自行支付職工生育保險待遇。(11月21日《北京晨報》)

  贊成

  百姓期待 女性福音

  說到生育險,人們自然而然想到“生育歧視”。生育險全覆蓋,能否破解“生育歧視”這道難解的方程,值得世人關(guān)注,尤其值得女性關(guān)注。

  2011年11月22日《中國婦女報》報道,一位自嘲為“求職困難戶”的已婚未育職業(yè)女性“嵐小嵐”無奈發(fā)帖:一年多內(nèi),簡歷投了近百份,參加了25家公司的面試,卻一一被拒,原因只有一個——已婚未育。生育歧視不僅體現(xiàn)在求職和就業(yè)過程中,而且體現(xiàn)在工作和生活中。筆者身邊的不少企業(yè),包括一些自收自支事業(yè)單位,如果女職工生育,可能只能“受氣”地領(lǐng)取一點(diǎn)基本工資。站在用人單位的角度,職工實(shí)行計件工資,一個蘿卜一個坑,女職工因?yàn)樯荒苌习啵荒苡善渌舜啵嫾べY當(dāng)然只能給其他人。這種看似合理的解釋,其實(shí)不是以人為本的做法,缺少了人文情懷。試想,女職工生育期間,可憐的基本工資咋能解決母女二人的“高消費(fèi)”?

  生育歧視是目前職場普遍存在的一種現(xiàn)象,有資料顯示,39%的已育職場女性坦言,生育或多或少對她們的工作產(chǎn)生負(fù)面影響,可見現(xiàn)實(shí)生活中的生育歧視何等嚴(yán)重。

  《新京報》算了一筆賬:張女士享受生育險,生個孩子“掙”8300元:報銷項(xiàng)目(產(chǎn)前檢查1400元,生育費(fèi)用4000元報銷3300元),生育津貼:9000元;林女士沒有生育險,生個孩子花1.1萬元:產(chǎn)前檢查5000元,生育費(fèi)6000元。由此看出,有無生育險,情況天壤之別。

  生育險全覆蓋能夠破解“生育歧視”嗎?目前不敢妄下結(jié)論,但是,既然生育險要求全覆蓋,想必“生育歧視”會越來越少,直至最終灰飛煙滅——這是百姓的期待,這是女性的福音,這是社會文明進(jìn)步的表現(xiàn)。

  毛開云

  質(zhì)疑

  重復(fù)收費(fèi) 一塊肥肉

  自從1994年原勞動部推出生育保險制度以來,坊間對生育保險的質(zhì)疑就沒有停止過。其中似乎最有力的質(zhì)問就是:男人又不生孩子,憑什么也要繳納生育保險?其實(shí),生育保險和其他保險一樣,必須有足夠的參保人數(shù)才能保持正常運(yùn)轉(zhuǎn)。如果把男性職工排除在生育保險的繳費(fèi)范圍以外,參保人員全部為女性,那么生育保險的潛在支付率就會呈現(xiàn)畸高之勢。從而導(dǎo)致生育保險的破產(chǎn)。所以,問題并不在于不會生孩子的男性職工也需要繳費(fèi),也不在于那些已經(jīng)生過孩子,或者已經(jīng)放棄、喪失了生育能力的女職工按照有關(guān)規(guī)定需要繼續(xù)繳費(fèi)。

  生育保險的致命之處在于,在很大程度上,尤其在醫(yī)療保險制度覆蓋率得到大幅度提高的今天,生育保險已經(jīng)成為一種重復(fù)收費(fèi)行為。生孩子雖然不等于生病,但生孩子和治病一樣,需要一定的醫(yī)療手段,并產(chǎn)生一定的醫(yī)療費(fèi)用。對于已經(jīng)參加了醫(yī)療保險的職工來說,這部分醫(yī)療費(fèi)用,理應(yīng)由醫(yī)療保險來承擔(dān),無需另外再繳納什么生育保險。

  因此,生育保險的繳費(fèi)比例和覆蓋范圍改變了也不等于它具備了普惠性,而是意味著重復(fù)收費(fèi)的范圍得到了進(jìn)一步的擴(kuò)大。

  換言之,生育保險其實(shí)是醫(yī)療保險體系對自身支付義務(wù)的一種排除和逃避。既然已經(jīng)初步建立了由職工醫(yī)療保險、居民醫(yī)療保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險所構(gòu)成的醫(yī)療保險體系,為什么不能承擔(dān)參保者因生育行為所產(chǎn)生的合理醫(yī)療費(fèi)用呢?

  醫(yī)療技術(shù)的進(jìn)步,使生育風(fēng)險不斷下降。生育觀念的改變,又使生育愿望逐漸降低。在這樣的背景下,生育保險的實(shí)際支付率,已經(jīng)有了明顯的縮減,盈利率則大幅度上升。生育保險,從某種意義上說,成了社保部門的一塊肥肉。生育保險作為一個單獨(dú)險種,并非能繼續(xù)存在,但是它的覆蓋目標(biāo),應(yīng)該定位于那些對生育待遇有較高要求的人群,由其自愿繳納,逐步向商業(yè)保險靠攏,這樣才合乎情理。

  婁獻(xiàn)忠

  建議

  并入醫(yī)保才能全覆蓋

  即便征求意見稿擴(kuò)大了個體企業(yè)的繳費(fèi)資格,可生育保險要想真正公平地覆蓋到每一個育齡婦女,仍舊無法做到。生育保險的問題,不僅是想享受的享受不到,想?yún)⒈5膮⒈2涣耍送膺€有很多根本無此參保需求的人,單位卻必須為其一直繳費(fèi),很多人繳費(fèi)的唯一價值就是給別人的生育上保險。是的,這筆錢貌似不需要員工出,但是羊毛肯定出在羊身上,企業(yè)繳納的生育保險費(fèi)最終還是要從職工收入里扣除。

  在繳費(fèi)比例上,雖然下調(diào)到了0.5%,但由于生育保險收支不透明,公眾亦無法判斷其合理性。尤其是,這里面有多少屬于行政開支,又是否存在被挪用貪污的風(fēng)險,顯然是個問題。事實(shí)上,由于生育保險和醫(yī)療保險兩者在性質(zhì)以及標(biāo)準(zhǔn)上有很大的相似性,絕大多數(shù)國家都是將生育保險和醫(yī)療保險合并在一起的,生育保險只是醫(yī)療保險的組成部分。

  那么,我們?yōu)槭裁催€要單獨(dú)搞個生育保險呢?多一套行政系統(tǒng)就會多一套行政開支,單獨(dú)設(shè)置生育保險未免不是一種資源浪費(fèi)。不僅是資源浪費(fèi)和成本增加,單獨(dú)設(shè)置生育保險,還無形中為參保者的參保增加了困難,制約了生育保險的參保率,讓生育保險保障的公平性受到質(zhì)疑。生育費(fèi)用完全可以在醫(yī)療保險中解決,只需增加相應(yīng)的生育報銷和津貼保障內(nèi)容即可。醫(yī)保基本實(shí)現(xiàn)了全覆蓋,將生育保險并入醫(yī)療保險,才能實(shí)現(xiàn)真正意義上的生育保險全覆蓋。

  生育保險并入醫(yī)療保險,不僅是絕對的“國際慣例”,而且內(nèi)地亦有東莞等地在這樣操作。實(shí)踐證明,在醫(yī)保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不變的情況下,醫(yī)保參保人同步享受生育保險待遇,完全可以實(shí)現(xiàn)。就算醫(yī)保基金結(jié)余不足以支付,也可以在自愿參保基礎(chǔ)上以單位或個人繳費(fèi)的方式彌補(bǔ),并規(guī)定繳滿一定年限醫(yī)保才能享受生育保險待遇。總之,生育保險完全可以并入醫(yī)保,只要醫(yī)保參保就應(yīng)該可以享受到生育保險待遇。

  舒圣祥

  應(yīng)明確政府責(zé)任

  這個意見稿較之現(xiàn)行的《企業(yè)職工生育保險試行辦法》,的確亮點(diǎn)不少。這對于有效落實(shí)社會保險法中生育保險的相關(guān)規(guī)定,切實(shí)保障各類員工在生育時能夠依法獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利,充分發(fā)揮生育保險立法促進(jìn)婦女平等就業(yè)、推動男女平等,無疑舉足輕重。

  但是,亮點(diǎn)歸亮點(diǎn),能否落地是一方面,政府在其中的責(zé)任也是一方面。因此,制定新的生育保險辦法時,很有必要明確政府責(zé)任。政府、企業(yè)和個人是現(xiàn)代社會保障的共同主體。要充分認(rèn)識生育保險的社會屬性,進(jìn)一步強(qiáng)化政府在生育保險中的責(zé)任,明確規(guī)定生育保險基金出現(xiàn)支付不足時,政府給予補(bǔ)助,以保證符合國家規(guī)定條件的生育者能夠及時按規(guī)定獲得生育保險待遇。

  同時,新的生育保險辦法還可借鑒其他國家經(jīng)驗(yàn),規(guī)定生育保險基金除支付生育醫(yī)療費(fèi)用和生育津貼外,還可根據(jù)情況,對雇用女性就業(yè)人員達(dá)到一定比例以及繼續(xù)雇用產(chǎn)后女性從業(yè)人員的用人單位的替換工人費(fèi)用和培訓(xùn)費(fèi)用給予一定補(bǔ)償和獎勵,以激勵企業(yè)使用女職工、發(fā)揮生育保險制度促進(jìn)女性就業(yè)的制度功能。

  總之,生育保險作為一項(xiàng)社會保險制度,既與婦女類的相關(guān)法律制度有不可分割的關(guān)系,同時又與生育類法律法規(guī)相關(guān)。《生育保險辦法》應(yīng)該是一部體現(xiàn)公平與效率相結(jié)合、權(quán)利與義務(wù)相適應(yīng)、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、操作性強(qiáng)、覆蓋面廣的辦法。而要做到這些,作為主體之一,政府的責(zé)任是不可或缺的。

  張國棟

  -三言兩語

  ●又前進(jìn)了一大步,但對于整個社保存在的問題,還有許多需要政府解決的。比如:大批打工人員進(jìn)城打工幾年后,由于回到老家一般不再進(jìn)公司上班,都是自己找出路。所以之前在城里繳納的社保,八成人是放棄了的,因?yàn)榛丶液笞约簺]能力月月全額繳納。

  ——張習(xí)品

  ●生育保險負(fù)擔(dān)不重,能降低養(yǎng)老保險嗎?

  ——馬卿

  ●寶寶快一歲了,單位的生育保險現(xiàn)在還沒拿到!都是收錢快,給錢難!

  ——張梅

  ●如果因?yàn)闆]有交生育保險,就由企業(yè)承擔(dān)費(fèi)用,國家的保障機(jī)制就是一紙公文啊?我要是企業(yè)主,我也會提前處理即將生育的女員工,也會更愿意雇用生育婚姻全妥當(dāng)?shù)呐詥T工,無形中更加增加了就業(yè)的不公平性啊。

  ——許榕

  ●費(fèi)率低了,可以降低點(diǎn)人工成本了。

  ——趙勇常

  ●從北京生育保險政策元旦調(diào)整開始,緊密的惠民政策會相繼出臺。

  ——簡沙

  ●我個人覺得很好,由于自己是農(nóng)村戶籍,按之前繳納社保的政策就沒有條件繳納生育保險,現(xiàn)在好了全國統(tǒng)一不限戶口。公平……

  ——孫廣孟

  ●可惜我已經(jīng)生過孩子了,不能享受這種待遇了。

  ——王彩霞

  ●不知道新的生育險實(shí)施能不能緩解養(yǎng)娃難。

  ——張江北

[來源:北京晨報 ] [作者:] [編輯:聶銳]
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