云南曲靖市羅平縣某單位一副局長在一次飯局后，被朋友送回所住小區在自己家車內死亡。其妻子將曲靖市人力資源和社會保障局告上法庭要求認定工傷。曲靖市中級人民法院指定宣威市人民法院15日發布全市法院國家憲法日集中宣傳暨典型案例稱，這名副局長之妻的訴求被法院駁回。

　　李某林生前系羅平縣某單位副局長，分管綜合科、法制室，負責信訪、維穩等工作。2014年3月10日，該局實施《關于城區市容環境衛生及違法違章建設集中整治行動實施方案》，李某林擔任違法違章建設整治組組長。

　　2014年3月11日l8時許，李某林與黃某勇等五人在羅平縣一家餐館用餐，餐后被他人駕車送回到李某林家居住的小區門口。當晚11時許，李某林的妻子楊某發現李某林在自己家車內死亡。同年3月12日，羅平縣人民醫院出具居民死亡醫學證明(推斷)書記載其死亡原因為：“心臟猝死、腦出血”。

　　2014年3月13日，羅平縣監察局成立調查組，對李某林等五人3月11晚餐用餐性質進行調查，并形成調查報告，認定2014年3月11日晚，應黃某勇的約請，李某林等參與的晚餐用餐性質屬于私人活動，非公務用餐。

　　2014年6月20日，原告楊某向被告曲靖市人力資源和社會保障局申請工傷認定。2014年8月20日，被告曲靖市人力資源和社會保障局作出不予認定工傷決定書，對李某林2014年3月11日晚餐后死亡的后果不予認定或視同工傷。對決定書不服，楊某向曲靖市麒麟區法院起訴被駁回，遂向曲靖市中級人民法院上訴，曲靖中院裁定，維持原判。

　　出席發布會的宣威市人民法院副院長呂朝德表示，在工作時間和工作場所內因工作原因受到事故傷害的，應當認定為工傷，其中工作時間、工作場所是前提條件，工作原因是核心，凡沒有證據證實事故傷害是由于工作原因引起的不能認定為工傷。李某林與黃某勇、周某謀、方某剛、蔣某輝五人在羅平縣一家餐館用餐，屬于私人活動，非公務用餐，其死亡原因并無確切的證據證實是突發疾病死亡，也沒有證據證實屬工作原因導致的傷亡。應當不予認定或視同工傷。

　　呂朝德認為，本案是因飲酒引發的行政案件。在公務接待、私人宴請或者家庭聚會中飲酒是工作生活中一普遍現象，同時因酗酒、過量飲酒引發的糾紛層出不窮，在基層尤為突出。飲酒是一種文化，更是一種修養，處理不當不僅傷害身體，也損害形象。本案典型意義在于要警示公務人員嚴以修身、嚴以律己，堅持勤儉節約，杜絕鋪張浪費等歪風邪氣，堅持高尚情趣，整治庸懶散奢等不良風氣。

　　當日，曲靖市法院共發布了7個典型案例，包括合同糾紛案、勞動爭議、民間借貸糾紛等典型案件。(完)

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