廣東東方精工科技股份有限公司智能化立體倉(cāng) 鄭世平 攝

　　“這說(shuō)明，企業(yè)并非被動(dòng)開(kāi)展‘機(jī)器換人’工作，更多的是為提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量而主動(dòng)升級(jí)?！毖芯繄?bào)告相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)。

　　67.3%的受訪(fǎng)企業(yè)表示，“機(jī)器換人”讓生產(chǎn)效率提高10%-30%，19.3%受訪(fǎng)企業(yè)表示生產(chǎn)效率提高10%以下，8.8%的企業(yè)表示生產(chǎn)效率提高50%以上。

　　調(diào)查顯示，33%的企業(yè)在開(kāi)展“機(jī)器換人”工作最重要的原因中選擇了用工成本高，16.8%的企業(yè)選擇了相應(yīng)工種艱苦、危險(xiǎn)，招工難，這些多為勞動(dòng)密集型企業(yè)，“機(jī)器換人”意愿較為迫切。

　　據(jù)佛山統(tǒng)計(jì)局公布的數(shù)據(jù)，2005年到2015年，佛山在崗職工月平均工資從1836元漲到5151元，年增長(zhǎng)幅度達(dá)10%-15%。用工成本迫使部分勞動(dòng)密集型企業(yè)不得不用機(jī)器來(lái)替代人工。

　　據(jù)玩具企業(yè)南海中美玩具廠(chǎng)反映，由于人工成本的上升，企業(yè)不斷對(duì)生產(chǎn)線(xiàn)進(jìn)行智能化改造，在生產(chǎn)規(guī)模不變的情況下企業(yè)用工已從高峰期的1萬(wàn)多人下降為5000多人。

　　隨著近些年勞動(dòng)密集型企業(yè)逐步外遷和轉(zhuǎn)型升級(jí)，佛山地區(qū)用工荒已經(jīng)很大程度上得到解決，但用工成本持續(xù)增加的趨勢(shì)卻沒(méi)有改變。另外，部分危險(xiǎn)和艱苦的工種仍然存在招工困難。例如衛(wèi)浴潔具的噴釉工序，現(xiàn)場(chǎng)粉塵大，月薪上萬(wàn)元人都很難招到人。

　　機(jī)器換人則讓大部分企業(yè)降低了用工成本。調(diào)研數(shù)據(jù)顯示，52.1%的受訪(fǎng)企業(yè)表示實(shí)施“機(jī)器換人”后，企業(yè)用工減少10-30%，40.4%的受訪(fǎng)企業(yè)用工減少10%。(完)

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