最近，中興通訊42歲程序員跳樓事件引起廣泛關(guān)注，雖然該事件始末逐漸演變?yōu)橐粓?chǎng)“羅生門(mén)”，但關(guān)于“中年程序員焦慮”的話題并未止息。

　　程序員，到底是怎樣一群人，薪酬真有那么高？壓力真有那么大？這群集聚著中年壓力和危機(jī)的典型代表人群，又是如何看待自己的呢？

　　12月20日，阿里云云棲社區(qū)發(fā)布了《云棲社區(qū)2017中國(guó)開(kāi)發(fā)者調(diào)查報(bào)告》，該調(diào)查為期兩個(gè)月，有近1.5萬(wàn)名開(kāi)發(fā)者參與，其中7032名開(kāi)發(fā)者完成全部問(wèn)卷，最終匯集成一份121頁(yè)的報(bào)告，為中國(guó)開(kāi)發(fā)者繪制了一幅“自畫(huà)像”。

　　男性、高收入、不修邊幅……這是外界對(duì)開(kāi)發(fā)者的普遍認(rèn)知；愛(ài)學(xué)習(xí)、用蘋(píng)果、穿著優(yōu)衣庫(kù)還著房貸……這是開(kāi)發(fā)者們對(duì)自己的描述。

　　以這份報(bào)告為藍(lán)本，錢(qián)報(bào)記者采訪了一些程序員，來(lái)看看他們真實(shí)的生活狀態(tài)。

　　關(guān)于形象：

　　衣服好像都是亂穿的

　　“這哪里像了？”把調(diào)查數(shù)據(jù)發(fā)給一位開(kāi)發(fā)者朋友JY看，他的第一反應(yīng)就是質(zhì)疑“衣品”，他所在的公司在國(guó)內(nèi)游戲開(kāi)發(fā)行業(yè)排名前十，素來(lái)以畫(huà)面精美聞名。

　　究竟哪里不像呢？“衣服好像都是亂穿的?！盝Y認(rèn)真想了想說(shuō)，從來(lái)沒(méi)關(guān)心過(guò)自己穿的是哪個(gè)品牌，好像身邊的碼農(nóng)小伙伴大多如此。

　　安徽人張華（化名）在杭州一家大型通信企業(yè)內(nèi)做程序員。在哈工大讀完本科后，在杭州、上海兩個(gè)離老家不遠(yuǎn)的大城市里，他選了壓力較小的杭州。對(duì)于調(diào)查中的開(kāi)發(fā)者形象，張華第一時(shí)間覺(jué)得 “挺準(zhǔn)”。因?yàn)槌斯ぷ?，他的日常就是看電影、打游戲，開(kāi)銷(xiāo)也不大。“這幾年除了在老家買(mǎi)房，其他也就是吃穿，連房租都花得不算太多?！辈贿^(guò)，張華笑著說(shuō)，“打游戲的都是沒(méi)交女朋友的。”他自從交了女朋友之后，天天被催著在杭州買(mǎi)房。陪伴青春的游戲，也已經(jīng)有好幾年沒(méi)有碰了。

　　自從準(zhǔn)備結(jié)婚后，壓力一下子像潮水般涌來(lái)。原本十幾萬(wàn)的年薪還算“過(guò)得去”，如今就顯得捉襟見(jiàn)肘?！斑@些年攢下的錢(qián)，除了在老家買(mǎi)了房子，基本都花在結(jié)婚上了?！迸笥堰^(guò)去還常催他在杭州買(mǎi)房子，“買(mǎi)不起呀！”

　　對(duì)于未來(lái)的程序員生涯，張華還是挺樂(lè)觀的?！安皇敲總€(gè)人都能成為大牛?！彼f(shuō)，“實(shí)在不行就去個(gè)輕松點(diǎn)的公司?！?/p>

　　關(guān)于收入：

　　有一種高收入叫“別人覺(jué)得你收入高”

　　“其實(shí)開(kāi)發(fā)者的職業(yè)寬度和深度都很大，所以工資范圍也很大?！盝Y說(shuō)，做開(kāi)發(fā)的人多，但技術(shù)好的并不多，“而且大部分是業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)，頂多就算是個(gè)流水線工人，搞AI的那幫人才是真正的高手。大部分都是博士、數(shù)學(xué)等基礎(chǔ)學(xué)科方向畢業(yè)，而且接受過(guò)很好的博雅教育（即通才素質(zhì)教育，記者注）?！倍@樣的人才，即使不在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)做開(kāi)發(fā)者，往往也能獲得高收入。

　　很明顯的數(shù)據(jù)佐證是，《云棲社區(qū)2017中國(guó)開(kāi)發(fā)者調(diào)查報(bào)告》中顯示中國(guó)開(kāi)發(fā)者月收入水平在10000元以下的占49%，另有32.2%的人月收入在1萬(wàn)~2萬(wàn)元，真正月入10萬(wàn)元及以上的高收入群體僅占1.4%。社會(huì)普遍認(rèn)為開(kāi)發(fā)者群體是高收入人群，而實(shí)際上，相當(dāng)多的人并不是。

　　關(guān)于性別：

　　女性開(kāi)發(fā)者少，不是因?yàn)槟芰Σ恍?/strong>

　　報(bào)告中顯示，女性開(kāi)發(fā)者在中國(guó)開(kāi)發(fā)者群體中的比例大約為7.9%，略高于全球的7.6%?！埃ㄅ蚤_(kāi)發(fā)者）有，但確實(shí)比較少一些?！比胄谐^(guò)20年的某互聯(lián)網(wǎng)公司高管李均（化名）看了報(bào)告數(shù)據(jù)后說(shuō)，在他的團(tuán)隊(duì)中也是如此，“她們慢慢都會(huì)轉(zhuǎn)向研發(fā)支持部門(mén)或產(chǎn)品部門(mén)，堅(jiān)持技術(shù)方向的真的少。單身的時(shí)候還是可以做開(kāi)發(fā)，一般在成家之后為家庭犧牲個(gè)人的蠻多的?！?/p>

　　在他看來(lái)這跟工作強(qiáng)度有關(guān)?！斑@個(gè)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈，常說(shuō)程序員是吃青春飯的，趕任務(wù)的事兒，也是常有。而且（開(kāi)發(fā)）本來(lái)就是智慧型工種，不是按部就班就能出活?！?/p>

　　關(guān)于焦慮：

　　社會(huì)的預(yù)期你是“成功者”，但你其實(shí)只是普通人

　　有時(shí)候，焦慮并非來(lái)自自身，而是來(lái)自于外界預(yù)期?！吧鐣?huì)的預(yù)期已經(jīng)是，（開(kāi)發(fā)者）你是個(gè)成功者，但實(shí)際上，我們一樣是打工賺錢(qián)，還得面臨可能失業(yè)的壓力。”李均說(shuō)，開(kāi)發(fā)者群體中只有少數(shù)人能成為管理者或高薪的技術(shù)人才，絕大部分還是普通人?！疤貏e是到中年之后，面臨年輕競(jìng)爭(zhēng)者的壓力，還有自身生活的壓力，確實(shí)需要一些心理承受力?！?/p>

　　“人生有時(shí)很艱難，你越不行，生活就越針對(duì)你。比如你開(kāi)發(fā)能力一般，就會(huì)被安排開(kāi)發(fā)簡(jiǎn)單的業(yè)務(wù)功能，然后鍛煉不了能力，然后就大齡被淘汰?！盝Y直言，難以想象一個(gè)40歲還在寫(xiě)php開(kāi)發(fā)web的人，是怎么個(gè)場(chǎng)景，“IT行業(yè)發(fā)展太快，需要不停地學(xué)習(xí)，年齡大了身體不如年輕人，就容易被淘汰。即使不被社會(huì)淘汰，這樣的人在業(yè)內(nèi)沒(méi)有影響力，也會(huì)被群體淘汰。”

　　無(wú)論是哪個(gè)行業(yè)，轉(zhuǎn)換職業(yè)方向都不容易?！皩?duì)開(kāi)發(fā)來(lái)說(shuō)，經(jīng)驗(yàn)沒(méi)有太大幫助，而且技術(shù)淘汰速度快，經(jīng)驗(yàn)往往很快就過(guò)時(shí)了，而轉(zhuǎn)管理崗位又太考驗(yàn)天分了，比專研技術(shù)更難?！盝Y說(shuō)，“走技術(shù)路線，堅(jiān)持精進(jìn)和學(xué)習(xí)，跟著潮流擴(kuò)充自己的知識(shí)體系，是沒(méi)問(wèn)題的。但是開(kāi)發(fā)能力只是個(gè)工具，做到最后牛的還是那些思維能力好、推演能力強(qiáng)的人。用數(shù)學(xué)的方式描述事物，這樣的人就是給別人的生活制定規(guī)則的人，你只要跟著他設(shè)計(jì)的東西走就可以了?！?/p>

　　李均也認(rèn)同說(shuō)，“如果堅(jiān)持走技術(shù)方向，持續(xù)成長(zhǎng)為技術(shù)專家，這是最佳路線了。技術(shù)型人才往往是企業(yè)的寶貝，老板都想辦法雪藏的。你看騰訊、阿里高職級(jí)的技術(shù)人員，都屬于那種掃地僧的類(lèi)型。”

　　我國(guó)開(kāi)發(fā)者月收入水平在一萬(wàn)元以下的占49%。（詹麗華 俞任飛 制圖 姬臣）

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